در کتاب تغییرات هوشمندانه در ساختار بیزنس نوشته‌ی استیو مقدم، ابتدا با دلایلی که شما را مجبور به تغییر یا اصلاح ساختار، فرآیند یا سیستم می‌کند، آشنا می‌شوید و سپس انواع تغییر، پیش‌زمینه‌های آن، فرآیند تغییر و در نهایت، برنامه اعمال تغییر در یک سازمان را فرا می‌گیرید.

"تغییر" لازمه هر سازمان، شرکت و بیزنس در هر صنعت و صنفی است و هدف از آن، کسب نتایج مثبت و روشن است. نیاز به تغییر، باعث می‌شود که یک سازمان بالاجبار و یا اختیار، ساختار و سیستم خود را تغییر دهد یا بخش‌هایی از آن را اصلاح کند.